Change & Adoption Manager

Werken als Change & Adoption Manager in een prominente organisatie met een internationaal karakter, waar digitale transformatie hoog op de agenda staat. Een dynamische werkomgeving waar jouw ideeën ruimte krijgen en waar je direct zichtbaar bijdraagt aan de toekomst van de organisatie.

Jouw impact als Change & Adoption Manager

Verandering gaat niet vanzelf. Nieuwe processen, data-oplossingen of applicaties zijn pas echt succesvol wanneer mensen ze omarmen en in hun dagelijkse werk integreren. Precies daar ligt jouw kracht. Jij bent degene die collega’s inspireert, begeleidt en motiveert om mee te bewegen. Met energie, empathie en overtuigingskracht zorg jij ervoor dat digitale transformatie niet bij plannen blijft, maar ook daadwerkelijk landt in de organisatie.

Wat je gaat doen als Change & Adoption Manager

In deze rol combineer je strategie met praktijk. Je ontwikkelt slimme change- en adoptieaanpakken, maar staat net zo goed zelf tussen de teams om ze te begeleiden. Je schakelt moeiteloos met gebruikers, managers en leiderschap en weet weerstand om te buigen naar enthousiasme.

Concreet betekent dit dat je je bezighoudt met:

• Het ontwerpen en uitvoeren van **change- en adoptiestrategieën** voor proces-, data- en applicatieverbeteringen.

• Het begeleiden van implementaties van nieuwe producten en technologieën.

• Stakeholdermanagement op alle niveaus in de organisatie.

• Het meten en continu verbeteren van adoptie, gebruikerservaring en effectiviteit van veranderingen.

Wie jij bent als Change & Adoption Manager

Je bent een natuurlijke verbinder die graag het verschil maakt in de manier waarop mensen werken. Technologie boeit je, maar je haalt je echte voldoening uit het helpen van mensen om nieuwe werkwijzen te omarmen.

Daarnaast breng je mee:

• Minimaal 5 jaar ervaring in een vergelijkbare rol binnen change of digitale transformatie.

• Ervaring met verandermanagementmodellen zoals **ADKAR** of **Kotter**.

• Een combinatie van analytisch vermogen en pragmatische uitvoering.

• Sterke communicatieve vaardigheden, in zowel **Nederlands als Engels**.

Wat je krijgt als Change & Adoption Manager

Een rol waarin je écht verschil maakt. Je krijgt de kans om een sleutelpositie in te nemen binnen een organisatie die volop inzet op digitale vernieuwing. Je werkt samen met nationale én internationale teams, hebt veel ruimte voor initiatief en innovatie, en kunt hybride werken vanuit moderne kantoren. Uiteraard hoort daar een aantrekkelijk arbeidsvoorwaardenpakket en ruimte voor persoonlijke groei bij.

• Een uitdagende rol in een ambitieuze, groeiende organisatie

• Veel ruimte voor eigen initiatief, verantwoordelijkheid en ontwikkeling

• Hybride werkmodel (50/50) met flexibiliteit in werktijden en locaties

• Intensieve samenwerking met collega’s op nationaal en internationaal niveau

• Uitstekende arbeidsvoorwaarden, inclusief doorgroeimogelijkheden en opleidingen

• Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden zoals het opbouwen van premievrij pensioen

• Een laptop en telefoon van de zaak

• Een dynamische werkomgeving waarin innovatie en samenwerking centraal staan

Klaar om verandering blijvend te maken, Change & Adoption Manager?

Dit is jouw kans om niet alleen deel uit te maken van een digitale transformatie, maar er ook de drijvende kracht achter te zijn. Solliciteer vandaag nog en zet jouw expertise in om impact te maken.